Data Advisory Senior - France

Ref : FRDataAdvisorySenior150
  • Neuilly | Data Advisory | Sénior

Description rapide du métier

Envie de vivre une nouvelle aventure dans le monde passionnant de la Data ? APGAR, un cabinet de conseil spécialisé dans la Data recrute pour renforcer sa Business Line Data Advisory, un Data Advisory Senior (H/F).

Rattaché(e) au Data Advisory Manager ou au Directeur de la Business Line Data Advisory, vous intervenez chez nos clients pour assurer des missions commerciales, d’encadrement, de data Architecture, de data Academy et de data Gouvernance.

Ce poste est fait pour vous si...

Nous sommes identifiés par Gartner comme l’un des 18 cabinets spécialisés en Data Management

  • 200

    collaborateurs

  • 12

    pays couverts dans le monde

  • 10%

    de nos clients font partie des « Fortune Global 500 »

  • 30%

    de croissance
    annuelle moyenne

A savoir sur le poste.

Commercial

Participer à des activités d’avant-vente, de réponse à des appels d’offres et de soutenance dont l’ensemble des activités confiées sont conduites dans le respect du niveau de qualité APGAR.

 

Intervenir sur des projets internes liés au développement d’APGAR :

 

  • Développement de nouvelles offres de conseil ;
  • Veille stratégique et concurrentielle sur votre domaine, votre offre ;
  • Implication dans le fonctionnement interne de l’Entreprise.

Encadrement

Encadrer et faire monter en compétences des consultants sur votre périmètre :

 

  • Veiller à la montée en compétence des consultants junior ;
  • Assurer le coaching et le suivi de la progression ;
  • Sensibilisation des consultants aux thématiques Conseil et Data ;
  • Former des ressources d’Apgar à la méthodologie à mettre en œuvre.

Data Architecture

Accompagner des missions d’audit ou d’urbanisation des platform et outils data répondant aux nouveaux challenges de l’entreprise : définition du périmètre, estimation des charges, planification et organisation, promotion de la méthodologie.

 

  • Être responsable de la qualité des livrables/ de la documentation du projet ;
  • Animer les réunions et rédiger les comptes rendus ;
  • Accompagner et conseiller le client dans la définition de ses architectures data ;
  • Valider les attentes de l’entreprise en termes de fonctionnalités et couvertures fonctionnelles et non fonctionnelles des solutions ;
  • Mener et arbitrer les débats définissant les orientations d’architecture;
  • Mener des entretiens individuels avec les différents interlocuteurs de la mission pour Coaching ou Audit ;
  • Gestion de projet : conduire un projet en autonomie de bout en bout sous la supervision de son directeur projet ;
  • Définition des retours d’expériences, auto critique et rétrospectives des jalons.

Data Academy

Accompagner un projet de mise en place d’une organisation « Data Academy » : définition du périmètre, estimation des charges, planification et organisation, promotion de la méthodologie.

 

  • Être responsable de la qualité des livrables / de la documentation du projet ;
  • Animer les réunions et rédiger les comptes rendus ;
  • Accompagner et conseiller le client dans la gestion du changement de son organisation pour accompagner la mise en œuvre ;
  • Valider les attentes de l’entreprise en termes d’acculturation et de maturité autour de la donnée ;
  • Mener et arbitrer les débats définissant les orientations stratégiques ;
  • Mener des entretiens individuels avec les différents interlocuteurs du projet pour Coaching ou Audit ;
  • Gestion de projet : conduire un projet en autonomie de bout en bout sous la supervision de son directeur projet ;
  • Définition des retours d’expériences, auto critique et rétrospectives des jalons.

Data Gouvernance

  • Cadrer une initiative de gouvernance : identification des use cases, du besoin client en termes de data gouvernance, et de la méthodologie adaptée ;
  • Concevoir et mettre en place une solution de gouvernance de données : glossaire métier, métadonnées, processus, rôles et responsabilités, lineage ;
  • Définition de la feuille de route pour améliorer la gouvernance.
  • Participer à des avant-ventes/propositions et à la définition et l’audit de l’architecture ;
  • Préparer et animer divers comités Workshop ;
  • Accompagner des Architectes et des Data Advisor ;
  • Avoir une solide expérience dans l’architecture d’entreprise et les activités de conseil, être capable de conseiller le meilleur modèle type en fonction des besoins.

Compétences requises

  • De formation Bac+5 minimum au sein d’une grande école d’ingénieur ou d’informatique, vous disposez de minimum 5 ans d’expérience sur ce type de fonction ;
  • Vous avez travaillé dans le domaine de la gestion de l’information dans l’entreprise, la gouvernance des données, ou à la mise en œuvre de solutions Data (MDM, DQM, Data Catalog Data Science, Data Preparation) ;
  • Vous avez un bon niveau d’anglais.

Profil recherché

  • Un profil d’Architecte Data avec un background fonctionnel/technique.
  • Dynamique et enthousiaste, vous aimez le travail en équipe et vous souhaitez participer activement à l’évolution de notre société et à la formation des consultants. Votre soif d’entreprendre et votre volonté de participer à notre développement seront des éléments déterminants ;
  • Grâce à votre bon niveau d’anglais, vous participerez avec aisance à des missions internationales ;
  • Vous travaillerez dans un contexte très motivant et convivial et vous bénéficierez d’une liberté importante sur les missions que vous aurez à accomplir.

En pratique

  • Démarrage : poste à pourvoir dès que possible
  • Type de contrat : CDI
  • Salaire : selon profil
  • Lieu : Neuilly-sur-Seine (92)

Les + d'Apgar

  • 75% de prise en charge du titre de transport (Navigo) + Tickets restaurant
  • Un téléphone portable et son forfait associé
  • Des avantages sociaux et fiscaux : Un accès à notre mutuelle d’entreprise / Un accès au Plan Epargne Entreprise (PEI) / Un accès au Plan Epargne Retraite (PERCO) / 3 jours de télétravail par semaine.

Paroles d'Apgarians

Le quotidien d’Apgar, ce sont encore nos collaborateurs qui en parlent le mieux.

OK, c’est bon, ce job est fait pour moi

Vous vous reconnaissez tant dans le profil recherché que dans la mission ? Alors n’attendez pas et adressez-nous vite votre candidature.

Vous ne trouvez pas votre bonheur ?

Le poste que vous recherchez ne figure pas dans nos offres actuelles ? Cette offre d’emploi est peut-être en cours de rédaction ou correspond à un tout nouveau besoin. Contactez-nous sans hésiter : nous étudions avec la plus grande attention toutes les candidatures.